Periodos Simultaneos

PENSION COMPLEMENTARIA POR PERIODOS SIMULTANEOS (Pension complementaria Ajustada)

 

Concepto:Es el beneficio en dinero que debe otorgar un Instituto de Previsión Social, en virtud a lo establecido en la Ley de Reconocimiento de Cotizaciones Individuales y Aportaciones Patronales entre Institutos Públicos de Previsión Social,  a los afiliados que mantengan sus cotizaciones en el Instituto y que sean beneficiarios de una Pensión Principal por otro Instituto de Previsión Social,   al momento de cumplir el requisito mínimo de edad establecido para jubilarse por el Instituto que otorgue el Beneficio Previsional Complementario.

 

REQUISITOS ELEMENTALES:

  • Que exista una pensión principal otorgada por cualquiera de los Instituto de Previsión Social del País (8
  • Haber cumplido los requisitos para Jubilarse en cualquiera de los Institutos de Previsión Social  (8)
  • Haber cotizado a más de un Instituto en cotizaciones en periodos simultáneos.
  • El cálculo se basara en el promedio de los Últimos 120  sueldos.

 

NORMAS DE OTORGAMIENTO:

  • Es de elemental importancia los historiales de cotización de los demás Institutos para efectuar la comparativa de ambos aportes para determinar si son o no simultáneos.
  • Los elementos: Tiempo de cotización, promedio y factor de anualidad, mas la formula preestablecida, su uso es de carácter imperativo.
  • El factor de anualidad establecido es 1.0131% para cada año
  • La Pensión Complementaria por periodos simultáneos (Pensión complementaria Ajustada) no genera prestaciones de salud (42)
  • Podrá generar pensiones por sobrevivencia a escogencia de los Beneficiarios de acuerdo a sus intereses.
    • La pensión Complementaria por periodos simultáneos (Pensión Complementaria Ajustada) se otorgara sin importar el tiempo de cotización, siempre y cuando ya se haya otorgado o tenga derecho a la pensión principal.

 

 formula3

cuadro2

  • Pensión  = L. 14,327.48

 

DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR:

  • Certificado de Nacimiento
  • Copia de Tarjeta de Identidad o pasaporte
  • Copia del Acuerdo de Cancelación
  • Constancia de Afiliación a otro Instituto
  • Constancia de solvencia de otros Institutos
  • Constancias Beneficios que recibe de Institutos Públicos de Previsión Social: IHSS, IPM, INJUPEMP, INPREMA,
  • Historial de cotizaciones de otros Institutos (Pensión Principal)